WANTED Teammanager

Als teammanager vervul je een cruciale rol in onze organisatie. Je zorg ervoor dat het dagelijks werk in de teams goed wordt uitgevoerd en signaleert eventuele verbeteringen. Je motiveert, stimuleert, coacht en helpt medewerkers bij eventuele carrièrestappen. Je hanteert een resultaatgerichte stijl en bewaakt de balans tussen het belang van de medewerker en de organisatie. Dit vraagt om sterk leiderschap, managementvaardigheden en kennis van het operationele proces om effectief sturing te kunnen geven.

Met ons kantoor slaan we de grote digitale weg in. Onze neuzen staan gericht op de digitalisering van ons kantoor en sector en varen volop mee op deze golf. Benieuwd welke rol jij hierin kan spelen? Tipje van de sluier? Een grote rol…

We zijn daarbij ook ontzettend nieuwsgierig naar de man of vrouw achter onze nieuwe teammanager. Ben je surfer, voetbalster? Shopaholic? Hou je van reizen? Kinderen? Huisdieren? Loop je volgend jaar een marathon? Hoeveel keer las je jouw lievelingsboek? Kom langs en vertel ons jouw verhaal. We zijn erg benieuwd ...

Wie zoeken wij?

• Je bent bachelor of master Accountancy-Fiscaliteit. In het bezit van een ITAA-titel.
• En beschikt over minimum 8 jaar ervaring in een gelijkaardige functie binnen een accounts- of boekhoudkantoor.
• Je stuurt jouw team aan. Enthousiasmeert, inspireert en hakt in overleg knopen door.
• Je bent een verbinder, dynamisch en gedreven.
• Vanuit een helikopterview kan je ook andere invalshoeken zien en belichten.
• Je bent resultaatgericht, neemt en geeft verantwoordelijkheid, communiceert effectief, bevordert samenwerking en stimuleert verbetering.
• Via externe bijscholingen breid je jouw kennis en ervaring steeds verder uit.
• Un petit peu de français? Génial!

Wat houdt je nieuwe job eigenlijk in?

• Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud van de klantenportefeuille van jouw team en bouwt deze verder uit.
• Je stuurt jouw team aan. Enthousiasmeert, inspireert en hakt in overleg knopen door.
• Je klanten rekenen op jouw advies bij specifieke vraagstukken.

Wat vind je bij ons?

• Een gevarieerde, uitdagende job waarin we beroep doen op al je people skills.
• Een familiebedrijf. Niet echt, eigenlijk. Maar met die warme sfeer voelt het zo aan.
• Een enthousiast team dat nu al uitkijkt om je te verwelkomen.
• Alle kansen om je persoonlijk te ontplooien. Via opleiding on the job & externe coaching, met aandacht voor je interesses en talenten.
• En natuurlijk hoort bij de job ook een marktconform salarispakket.
• We werken 40 uur per week. En die vliegen voorbij. Je krijgt er trouwens 12 ADV-dagen voor in de plaats, bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen.

Ben jij de nieuwe steun en toeverlaat van medewerkers én klanten?
Geef ons een seintje. En laat weten hoe je jouw koffie het liefste drinkt.

Stel je kandidaat via ons jobspagina of stuur je cv en motivatie door naar hr@certifsc.be.